МОП - НАЙБІЛЬШИЙ РЕГУЛЯТОР ТРУДОВИХ ВІДНОСИН МОРЯКІВ
Анотація
Правосуб’єктність міжнародних організацій є похідною від правосуб’єктності держав, оскільки за своїм характером, змістом та обсягом повністю залежить від волі держав. Проте за способом набуття прав та обов’язків міжнародно-трудова правосуб’єктність міжнародних організацій є договірною, оскільки сукупність прав і обов’язків щодо правового регулювання питань праці та трудових відносин виникає на підставі багатосторонніх договорів. Внесення загального поняття «моряк» у відповідні конвенції МОП має велике значення і тлумачиться як особа, визначена національним законодавством чи практикою або колективними угодами, яка бажає працевлаштувати- ся чи працювати за наймом як член екіпажу на борту морського судна, за виключенням військового корабля; судна, зайнятого рибальством чи безпосередньо пов’язаних з ним операціями, чи китобійним промислами або аналогічними операціями.
Практика застосування Міжнародних Конвенцій МОП в Україні свідчить про те, що деякі норми тлума- чяться розширено і застосовуються не лише до моряків, але й до членів екіпажів рибопромислових суден. Насамперед це стосується норм про заробітну плату, тому правове регулювання діяльності моряків МОП є дуже впливовим механізмом і захищає трудові права членів екіпажів.
Зроблено висновок, що держави, міжнародні організації та моряки виступають суб’єктами міжнародного трудового права. Моряки як суб’єкти трудового права, працевлаштовуючись до іноземного судновласника у певній державі, створюють своїми діями трудові правовідносини, які підлягають регулюванню, що зобов’язує вступати у свої права міжнародні організації для виконання повноважень щодо регулювання та контролю трудових відносин між державами та моряками як суб’єктами. Моряки при цьому як суб’єкти мають володіти трудовою правосуб’єктністю, а саме правоздатністю, дієздатністю і працездатністю, тобто стосовно міжнародного морського трудового права вони повинні відповідати спеціальним вимогам щодо віку, кваліфікації, професійної підготовки і стану здоров’я. Згідно з цим судновласники наділені відповідними договірними правовідносинами, за допомогою яких вони користуються правом підбору, найму та звільнення моряків.
Посилання
2. Шемякін О.М. Міжнародне приватне морське право. Одеса : ЛАТСТАР, 2000. 272 с.
3. Маврин С.П., Хохлов Е.Б. Работник как субъект трудового права. Правоведение. 1996. № 4.
4. Гайворонський В.М. Міжнародне приватне право : навч. посібник / За ред. В.М. Гайворонського, В.П. Жу- шмана. К. : Юрінком Інтер, 2007. 368 с.
5. Скобелкин В.Н. Трудовые правоотношения /
B. Н. Скобелкин. М., 1999. 152 с.
6. Лазор Л.И. Трудовые правоотношения. 2011. URL: dspace.snu.edu.ua:8080.../109/.._187.pdf.
7. Фізичні особи як суб’єкти МПП. URL: http://http://librar.org.ua/sectionsr_46203.html.
8. О’Нил Уильям А. ООН и Международная мор¬ская организация. Московский журнал международ¬ного права. 1996. № 2. С. 94-99.
9. Иванов С.А. Проблемы международного регули¬рования труда / С.А. Иванов. М., 1964. С. 15.
10. Иванов С.А. МОТ: контроль за примене¬нием международных норм о труде и его проблемы /
C. А. Иванов // Государство и право. 1997. № 7. С. 22.
11. Статут Міжнародної організації праці. URL: https://zakon.rada.gov.Ua/laws/show/993_154#Text.
12. Дженис М. Европейское право в области прав человека. [Практика и комментарии] / Дженис М., Кэй Р., Бродли Э.: пер. с англ. М. : «Права человека», 1997. 640 с.
13. Гаврилов В.В. Международное частное право. 2- е изд., перераб. и доп. М., 2002. С. 26-73.
14. Ануфриева Л.П. Международное частное право. Общая часть. М., 2000. Т. 1. С. 122-167.
15. Международное гуманитарное право в докумен¬тах. М. : Московский независимый институт междуна-родного права, 1996. 556 с.
16. Лукашук И.И. Международное право. Общая часть : учебник. М., 1996. 152 с.
17. Игнатенко Г.В., Туинов О.И. Международное право : учебник для вузов. М., 2001. С. 25-41.
18. Сборник правових актов МОТ / Сост., предис¬ловие докт. юрид. наук, проф. эксперта комитета экс¬пертов МОТ С.П. Маврина. СПб : Изд-во Р. Асланова «Юридический центр Пресс», 2004. 485 с.
19. Жернаков В. Міжнародний аспект правового ре¬гулювання соціально-трудових відносин. Право Украї-ни. 2001. № 4. С. 59-61.
20. Лаврінчук І. Європейська конвенція і трудове право України. Праця і зарплата. 2004. № 18. С. 2-3.
21. Кауров В.Г. Международное трудовое право - отрасль международного права. Знания молодых юри-стов XXI века : материалы научной конференции студентов, аспирантов и молодых ученых. Владивосток., 2001. С.106-111.